VALORES INSTITUCIONALES
Lealtad
Tener capacidad de guardar fidelidad a una persona o a una Institución. Se es leal cuando: 
  • Se apoya a prevenir y resolver problemas.
  • Se prioriza el bien de la Universidad Tecnológica de Durango sobre las necesidades personales y
  • Se anteponen las decisiones de la Universidad a los intereses personales integrándose adecuadamente al trabajo de equipo.
Honestidad
Tener conciencia clara de lo que está bien en nuestra propia conducta y en nuestra relación con los demás. Se es honesto cuando:
  • Actúa con apego a las disposiciones normativas de ls Universidad Tecnológica de Durango;
  • Hace uso racional y adecuado de los recursos de la Universidad Tecnológica de Durango, y
  • Es transparente en la información que transmite.
Responsabilidad
Cumplir con las obligaciones y trabajos asignados según las normas establecidas. Se es reponsable cuando:
  • Se cumple con las tareas que le son asignadas;
  • Se entrega de manera oportuna el trabajo;
  • Se entrega el trabajo con calidad, y
  • Se resuelven los problemas a pesar de las limitaciones de recursos.
Respeto
Valorar a los demás como a uno mismo. Se es respetuoso cuando:
  • Se da a las personas un trato digno, cortés y tolerante, y
  • Se reconoce y considera en todo momento los derechos, libertades y cualidades de los miembros de la Universidad Tecnológica de Durango.
Congruencia
Procurar siempre la correspondencia entre el ser y el hacer. Se es congruente cuando:
  • Se mantiene coherencia entre lo que se dice y lo que se hace;
  • Se expresan libremente los puntos de vista y se actúa de conformidad con ellos, y 
  • Se viven y proyectan los valores de la Universidad Tecnológica de Durango.